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iPhone X生产期间,代工厂富士康存非法加班现象

2017-11-22 09:50| 发布者: admin| 查看: 928| 评论: 0|来自: 网易科技

摘要: 网易科技讯 11月22日消息,据9to5Mac报道,苹果已经证实了英国《金融时报》的报道,承认其代工厂商富士康公司利用高中实习生在其生产线上组装iPhone X,且存在非法加班现象。然而,该公司否认这些学生“被迫为其工作 ...
    网易科技讯 11月22日消息,据9to5Mac报道,苹果已经证实了英国《金融时报》的报道,承认其代工厂商富士康公司利用高中实习生在其生产线上组装iPhone X,且存在非法加班现象。然而,该公司否认这些学生“被迫为其工作以允许毕业”的说法。


    《金融时报》的报道中涉及3000名高中学生,他们参加为期三个月的长期工作实习项目。6名高中生告诉《金融时报》,在中国郑州工厂组装iPhone X时,他们经常每天要工作11个小时。根据中国法律规定,学生加班属于违法行为。这6名学生说,他们是来自郑州城市轨道交通学校,9月份被派往台湾的苹果供应商富士康公司工作。
这些学生年龄在17岁到19岁之间,他们被告知,在工厂工作三个月时间是想要毕业而必须完成的“工作体验”。一名18岁的学生声称,他们每天最多要组装1200部iPhone X,并说参与这项计划是强制性的。她说:“我们被学校强迫在这里工作,而这项工作与我们的研究毫无关系。”

    苹果已经证实,一项审计发现学生实习生的确非法加班,但否认他们被迫参与。苹果表示:“我们已经确认了这些学生是自愿工作的,并且得到了补偿和福利,但他们不应该被允许加班。”学生的法定工作上限是每周40小时。苹果定期对其供应商进行审计,以确保其遵守法律和该公司自己的规则和程序。

    富士康通常会在iPhone上市或销售旺季雇佣临时工,包括学生。但《金融时报》报道称,富士康通常会招募更多季节性员工,以期及时生产更多iPhone。延迟生产导致富士康第三季度利润下降了40%。(小小)

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