| 日前，肖战代言的按摩仪母公司倍轻松（688793）发布公告称，公司副总经理、COO（首席运营官）郑小亚因个人原因申请辞去所任职务。 不到三年换了3个财务总监、2个副总背后，2024年以来倍轻松收到四次监管函。 五任高管离职，董事减持 《财中社》观察到，今年2月底，公司副总经理、核心技术人员储清华也因个人原因辞去所任职务。目前公司高级管理人员只剩下总经理马学军、两个副总经理和一肩挑董秘及财务总监的邓玲玲。 倍轻松不到三年换了三个财务总监。 2022年5月，倍轻松副总经理、财务总监张大燕因个人家庭原因申请辞职。 半年后的2022年12月，徐胜利被聘任为公司执行总经理兼财务总监，不过他在次年4月也因个人原因辞去了该职务，只做了约4个月财务总监。半年后的11月，赵红云接任财务总监。 2024年12月24日，倍轻松公告称，赵红云申请辞去财务总监职务及副总经理职务。 同月，公司董事会秘书邓玲玲一肩挑财务总监。邓玲玲自2011年开始担任总经理办公室负责人、董事会秘书，2020年开始担任公司审计总监。送走前三位财务总监后，邓玲玲兼任财务总监。 不仅高管离职，倍轻松的股东也正在减持。9月13日，公司实控人前妻汪荞青宣布三个月内减持不超过1%股份。据公开资料，倍轻松实控人马学军和汪荞青曾系夫妻关系，二人已于2014年8月办理了离婚手续。目前汪荞青持股5.6%，若减持上限完成后，其持股比例低于披露值5%，再次减持便无需报备了。 除前妻汪荞青减持外，公司员工持股平台宁波倍松投资有限公司也在2025年3月宣布减持不超过2%股份，减持原因是“员工个人资金需求”。 实控人占用公司财产遭问询 倍轻松存在内部控制和信息披露乱象，2024年以来收四次监管函。 2025年7月，倍轻松收到监管工作函，涉及上市公司,董事、高级管理人员、控股股东及实际控制人、中介机构及其相关人员，4月份公司还收到关于内部控制相关的监管工作函；此前的2024年12月，公司收到一封监管工作函，同年6月收到2023年年度报告的信息披露监管问询函。 今年8月，倍轻松发布非经营性资金占用公告，经公司自查发现，公司实际控制人马学军以往年度存在通过员工借款方式、提前支付供应商采购款方式形成的资金占用。 员工借款方式：2021年10月以来及2022年期间，公司实际控制人存在通过公司员工向公司借款的形式，分别占用公司资金115万元及293万元，合计资金占用金额为408万元。 供应商方式：2021年12月及2022年4月，公司提前向供应商轻松联益支付采购款。轻松联益收到支付款后，没有记录入账，而是把采购款转至公司实控人马学军的关联方或用于马学军指定用途。 另外公司表示，占用员工资金早在借款当年就归还完毕，但利息2.7万元则拖到了2025年7月24日完成清偿。 而在2025年7月份的问询函中载明，2024年9月，倍轻松转出200万元至实控人施加重大影响的企业星佳顺贸易公司账户下，形成实控人资金占用；2024年12月10日-12日，倍轻松公司累计净转出5200万元至星佳顺，本金和利息在2024年12月和2025年4月底前结清。 2023-2024年期间，公司供应商同样把倍轻松预支付的付款项，提供给实控人马学军相关使用，共计3055万元，本金和利息最晚于今年6月还清。 实际控制人通过公司员工借款形成资金占用，2023-2024年共计借款1261万元，本金利息于2025年5月和6月分别结清。 在2024年6月份的2023年报问询函中，上交所就提及公司支付“预付账款、其他应收款占流动资产过高”，预付账款前五名交易对象与公司是否存在关联关系。 另外，上交所还提及，时任财务总监和董秘离职是否与公司资金占用、违规担保等违规事项有关，其是否知悉相关事项的发生，是否存在其他影响财务负责人和董秘正常履职的事项。 公司回复称，时任管理层并不知悉，但公司回复函显示，财务总监等关键人员负责员工借款、供应商资金往来款支出相关流程经审批，这些付款单据未附有合同、发票等附件，不符合公司资金管理相关制度。 《财中社》原文链接：https://view.inews.qq.com/a/20250926A06KK900
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